Уряд Польщі працює над посиленням вимог щодо працевлаштування для громадян Грузії, Колумбії та Венесуели. Роботодавці впевнені, що нові норми лише зашкодять підприємствам та державним фінансам.

Про це пише InPoland.net.pl.

Між урядом та роботодавцями назріває суперечка щодо запланованих змін до правил працевлаштування іноземців. Найбільш суперечливим питанням є проєкт постанови, що стосується працевлаштування громадян Грузії, Колумбії та Венесуели.

За обґрунтуванням уряду, нові правила покликані обмежити неконтрольовану міграцію з певних країн та випадки порушення правил деякими іноземцями. Однак підприємці стверджують, що такі зміни ще більше ускладнять набір працівників на посади, на яких поляки не хочуть працювати.

Проєкт, підготовлений Міністерством сім’ї, праці та соціальної політики, передбачає, що громадяни Колумбії, Венесуели та Грузії, які перебувають у Польщі у межах безвізу, не зможуть працювати на підставі дозволу чи декларації (zezwolenia або oświadczenia).

Для того, щоб почати працювати в Польщі, громадянам цих трьох країн необхідно буде отримати національну візу. Під час видачі візи оцінюватимуться, серед іншого, міграційні ризики. На думку уряду, такі заходи мають на меті зменшити зловживання та покращити контроль над припливом іноземців.

В обґрунтуванні проєкту зазначено, що у 2025 році було видано 39 100 документів, що легалізують працю громадян Колумбії. З 6700 перевірених громадян Колумбії 1570 перебували в країні нелегально, а 1700 колумбійців отримали наказ покинути Польщу.

Як зазначає видання, роботодавці не задоволені такими правилами. Вони наголошують, що чинні правила дозволяли швидше наймати іноземців на ті посади, де не хочуть працювати поляки. На думку роботодавців, нові положення збільшать тривалість процесу працевлаштування, тим самим зменшать інтерес до роботи в Польщі. Підприємці також зазначають, що оцінка впливу нормативних актів не враховує можливе зниження надходжень від PIT та внесків на соціальне страхування.

Згідно з наданими роботодавцями розрахунками, якщо кількість іноземних працівників зменшиться на 15 000–25 000 осіб, державний бюджет може втратити від 375 до 875 мільйонів злотих щорічно.

Експерти також зазначають, що візовий режим збільшить навантаження на польські консульські установи. Без додаткової підтримки це може подовжити процедури та знизити привабливість Польщі як місця роботи для іноземців.