В Украине во время общей мобилизации руководители предприятий и организаций обязаны по запросу военкомата предоставлять списки работающих на них военнообязанных.

Об этом сообщил помощник начальника по правовой работе Одесского областного Территориального центра комплектования и социальной поддержки Иван Жук, передает 7 канал.

Если ТЦК обнаружит, что среди работников есть человек, не стоящий на учете, его в случае необходимости могут оповестить и призвать. По новым правилам вручение повестки может происходить через работодателя.

Он объяснил нововведение, приведя пример. Условно военнообязанный работает в Киеве, но зарегистрирован в Харьковской области. В таком случае оба ТЦК и СП не могут выдать повестку, ведь у киевского нет личности данных, а в зоне ответственности харьковского она фактически не проживает и не появляется.

Как пояснил Жук, руководители предприятий и организаций обязаны по запросу ТЦК и СП предоставлять списки работающих на них военнообязанных. Если центр обнаружит, что среди работников есть не стоящий на учете человек, его в случае необходимости могут оповестить и призвать.

"Я считаю, что такие изменения целесообразны", — заявил представитель Одесского областного ТЦК и СП.

Он подчеркнул, что военнообязанные в Украине должны сообщать об изменениях статуса, места жительства и т.д. По словам Жука, соблюдение законов упростит работу ТЦК и СП и жизни граждан, а также повысит эффективность мобилизации в стране.

Напомним, в условиях массовой раздачи повесток существуют случаи, когда от вручения этого документа военнообязанный может отказаться.